AI浪潮下，哪些職位最可能消失？2026年數據揭示衝擊真相

人工智能（AI）企業宣稱其工具能夠取代人類勞動，這場技術革命正在逐步影響各行各業。根據最新數據，某些職位受到的影響尤為嚴重，尤其是那些需要高度專業技能的工作。在過去幾年中，大型語言模型（LLMs）的能力大幅提升，能夠完成以前需要人類花費數小時才能完成的複雜任務。

事實陳述

據報道，大型語言模型在短短三年內，已能可靠完成需要人類數小時才能完成的複雜任務，例如開發和優化計算機軟件。最新一代模型預計在明年左右開始完全自我開發。這些模型的應用範圍已擴展到金融分析、初級法律工作，甚至一些入門級創意產業崗位。

美國斯坦福大學的研究顯示，自ChatGPT普及以來，22至25歲年齡段的就業率受到2.7%的衝擊，在金融、軟件和創意產業等最受人工智能影響的領域，這一衝擊高達12.8%。然而，並非所有經濟學家都同意這一點，他們認為其他因素如利率上升也可能解釋這一現象。

經濟合作與發展組織（OECD）的分析進一步指出，受人工智能影響較高的行業（如電話營銷和法律服務）在職位發布方面受到了顯著衝擊。英國由於其服務業的高度集中，特別容易面臨人工智能導致的就業損失。

另一方面，一些企業開始限制對這些模型的使用，因為它們的高昂成本已成為負擔。然而，許多企業，包括西方企業，正在轉向使用更便宜的中國模型，這使得未來的趨勢更加不確定。

人工智能的使用以「詞元」（token）為單位進行衡量，詞元是人工智能系統用於理解、分析和生成語言的小段文本。2026年，人工智能的使用出現了驚人的增長，詞元使用量的增幅遠遠超過了「每詞元成本」的下降。

全球頂級企業已部署「詞元排行榜」，試圖讓員工從最先進的模型中獲得盡可能大的生產力提升。在過去幾個月中，數萬億（兆）詞元已被使用，主要用於「智能體應用」，即由能夠自動執行任務的智能體使用。

從產業面來看，AI的快速發展將不可避免地改變職場生態。對於年輕人和初入職場者來說，這意味著更多的競爭和挑戰。企業和個人都需要提前準備，掌握新技能，以應對這場技術革命帶來的變革。

面對AI的快速發展，我們不能坐以待毙。建議讀者積極學習新的技術和技能，特別是在數據分析、編程和創意設計等領域。此外，保持靈活的思維和開放的態度，也是應對未來挑戰的重要武器。

本文改寫整理自公開新聞來源，原始報導由BBC中文發布。

AI最有可能取代那些需要高度重複性和規律性的工作，如數據录入、電話營銷和初級法律工作。

AI的普及可能會導致某些職位的消失，尤其是在金融、軟件和創意產業。但同時，它也可能創造新的職位，如AI維護和管理。

個人可以通過學習新的技術和技能，特別是在數據分析、編程和創意設計等領域，來提升自己的競爭力。企業則需要靈活調整人力資源策略，以適應技術變革。

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